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    东深公司举办新员工入职培训
    发布时间:2018-10-12

    新员工培训,是员工进入企业工作后的第一个环节,也是新员工融入企业展望未来的新起步。新员工通过熟悉、适应组织环境和文化,明确自身角色定位,规划职业生涯发展。

    为使新员工深入了解东深公司,熟悉相关的管理办法、工作流程,提升员工道德素养,尽快进入工作状态,东深公司行政人事部组织各业务部门编写了《新员工培训教程》,并安排了920日为期一天的入职培训工作。

    培训开班仪式上,东深公司总经理吴翠萍作了动员讲话,她对新员工加入东深公司大家庭表示热烈的欢迎,希望大家尽快适应新的工作环境和岗位,不断提高自己的专业素质和技能水平,怀感恩之心、责任之心,为东深公司和客户做好服务,为自己的职业生涯做好规划。

    随后,根据培训工作的安排,新员工首先进行了企业简况了解,接着学习了人事、行政、财务通用制度及工作流程,以及OA系统操作流程等方面的业务知识。培训最后进行了统一闭卷考核,让新员工快速有效地学习领会东深公司各项规章制度及办事流程。

    新员工培训活动取得圆满成功和良好反响,将作为东深公司的“固定动作”,持续定期组织,为员工和企业之间架起沟通的桥梁,为企业发展注入强劲动力。

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